Kuinka kieltäytyä työnantajasta haastattelun jälkeen

2024 Kirjoittaja: James Gerald | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 14:06

Näit avoimen työpaikan ilmoituksen, joka kiinnosti sinua, lähetit ansioluettelosi, sait kutsun haastatteluun ja sitten työnantaja sanoi himoitun "sinut hyväksytään" - eikö tämä ole ihanteellinen skenaario tapahtumien kehitykselle? Ensi silmäyksellä näyttää siltä, että on mahdotonta keksiä mitään parempaa - sinä sopit heille kaikin puolin, he haluavat nähdä sinut osana tiimiään, ja sinun tarvitsee vain pukeutua huolellisesti silityspukuun ja sukeltaa päättäväisesti uusien ura -intohimojen kierteeseen. Mutta tässä on huono tuuri: tällaisen onnistuneen kokouksen jälkeen et jostain syystä halua saada työtä tähän yritykseen. Mitä tehdä tässä tapauksessa? Kuinka kieltää työnantaja?

Silti et voi tilata sydäntäsi ja jos ehdokkuutesi sopii täydellisesti potentiaaliselle työnantajalle, mutta et tunne samaa myötätuntoa ollenkaan, on epätodennäköistä, että tästä uraunionista tulee mitään arvokasta. Palatessani haastattelusta, jossa tyytyväinen pomo on jo näyttänyt sinulle tulevan toimiston ja kertonut, mitkä munkit ovat herkullisimpia buffetissa, tunnet itsesi ilmeisistä syistä nurkkaan: "Tämä ei ole ollenkaan se mitä etsin. Olin väärässä, en halua työskennellä siellä. Mutta mitä tehdä, jos he lopettavat etsinnänsä ja odottavat, että kirjaimellisesti otan päivästä toiseen tuolin toimistopöydän ääressä?"

Sinun on muistettava, että työmarkkinat muistuttavat tavanomaisia markkinoita, ja voit aina luopua siitä, mitä et halua ostaa.

Ihmiset, jotka joutuvat tilanteeseen, jossa heidän on kieltäydyttävä työnantajasta haastattelun jälkeen, tuntevat lievästi sanottuna epämukavaa. Ihmisten väliset suhteet ovat myös sekoittuneet liike -elämän etiikkaan:”Annan niiden, jotka valitsivat minut kymmenien samojen työnhakijoiden joukosta, epäonnistumaan. Se ei ole kaunis. Mutta en myöskään halua tinkiä omista toiveistani.” Tämän seurauksena”epäonnistunut työntekijä” alkaa keksiä olemattomia syitä kieltäytymiselle tai katoaa kokonaan näkyvistä: ei ilmesty töihin eikä vastaa puheluihin. Rekrytoijat neuvovat olemaan esittämättä esitystä ja pysymään rauhallisina: sinun on muistettava, että työmarkkinat ovat samankaltaiset kuin tavalliset markkinat, ja voit aina kieltäytyä siitä, mitä et halua ostaa. Lisäksi työnantajat tekevät juuri tätä - he sanovat helposti "ei" hakijoille, jotka eivät ole heille sopivia.

Joten ehdokkuutesi hyväksyttiin, mutta olet jo onnistunut löytämään parhaan vaihtoehdon tai et yksinkertaisesti ole varma, haluatko työskennellä paikassa, jossa he odottavat sinua - mitä tehdä tässä tilanteessa?

Älä piilota

Ehkä häpeät ja näyttää siltä, ettet yksinkertaisesti pysty pätevästi selittämään työnantajalle kieltäytymisen syytä, joten ainoa oikea vaihtoehto tällaisessa tilanteessa on vastata puheluihin ja sähköposteihin yksinkertaisesti - kadota. Rekrytoijat väittävät kuitenkin, että tämä on pohjimmiltaan väärä lähestymistapa. Hyväksyt, käytit paljon aikaa ja vaivaa näihin kokouksiin ja neuvotteluihin, ja myös yrityksen edustajat häiritsivät tärkeitä asioita puhuakseen sinulle henkilökohtaisesti. Ainakin on rumaa "haihtua". Rekrytoijalla on oikeus tietää, miksi muutit mieltäsi viime hetkellä.

Ei satuja

Vaikka keksitkin erinomaisesti kaikenlaisia tarinoita liikkeellä ollessasi, käytä taitojasi eri tilanteessa, nyt on parempi sanoa kaikki sellaisena kuin se on. Ensinnäkin liike -elämä, erityisesti samassa kaupungissa, ei ole niin valtava, ja lopulta voidaan paljastaa petos, joka vaikuttaa haitallisesti maineeseesi. No, ja toiseksi, kukaan ei kiroa sinua siitä, että "olet jo löytänyt sopivamman vaihtoehdon" tai "kuvittelet työsi eri tavalla ja harkitset mieluummin muutamia muita ehdotuksia". Miksi keksiä satuja, kun voi olla rehellinen? Vaikka tässä on joitain vivahteita: jos kieltäytymisen syy on antipatia tulevaa johtajaa ja hänen johtamismalliaan kohtaan, sinun ei pitäisi asettaa kaikkia kortteja pöydälle, on parempi rajoittua kohteliaaseen: "Valitettavasti olosuhteet eivät sovi minulle."

Selitä, että päätös kieltäytymisestä ei ollut sinulle helppo, ja pahoittele haittaa.

Älä polta siltoja

Sinun on ymmärrettävä, että todennäköisyys, että seuraavan kerran sinut kutsutaan uudelleen haastatteluun tämän yrityksen kanssa, on erittäin pieni. Hän on kuitenkin yleensä nollassa, jos jätät huonon vaikutelman itsestäsi viimeisen keskustelun aikana. Ole siis erittäin kohtelias, kiitä työnantajaa kiinnostuksesta, jota hän on osoittanut sinua kohtaan, sekä ajasta, jonka hän on antanut sinulle. Selitä, että kieltäytymispäätös ei ollut sinulle helppo, ja pahoittele haittaa.

Henkilökohtainen kontakti

On parasta, jos ilmoitat kieltäytymisestäsi puhelimitse, mutta jos tämä ei ole mahdollista, sinun tulee valita sähköpostin muoto. Sinun ei pitäisi kirjoittaa kymmenen sivua "selittävää huomautusta", voit rajoittua yhteen kappaleeseen, mutta yritä tehdä siitä mahdollisimman mielekäs. Voit käyttää esimerkiksi seuraavaa tekstiä:”Rakas Ivan Ivanovitš, olen kiitollinen sinulle kiinnostuksestasi ehdokkuuttani kohtaan sekä ajastasi, jonka olet antanut minulle. Oli ilo tavata tällainen ihana johtaja, mutta valitettavasti minun on hylättävä tarjouksesi. Tosiasia on, että löysin sopivamman vaihtoehdon ja punnittuani kaikki edut ja haitat, valitsin sen. Anteeksi toivon antaminen, tämä päätös ei todellakaan ollut minulle helppo. Kiitos jälleen ajastasi ja huomiostasi. Kaikkea hyvää, hyvästi."